会社名 | 株式会社STAYGOLD(カブシキカイシャステイゴールド) |
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事業形態 | 法人 |
住所 |
〒150-0011 東京都渋谷区東3-11-10 恵比寿ビル 2階 |
従業員数 | 331 |
設立年月日 | 2014年 |
資本金 | 9000万円 |
事業内容 | BRANDREVALUE事業部総合ブランドリユース買取卸売事業 BRING事業部アパレルブランドリユース買取販売事業 ONE STYLEアクセサリーブランドリユース買取販売事業 AWESOMEセレクトアパレルブランドリユース買取販売事業 BRING KICKSスニーカーブランドリユース買取販売事業 ドロホビトレーディングカード専門 リユース買取販売事業 |
アクセス |
最寄り駅:御堂筋線「心斎橋駅」6番出口から徒歩5分 |
ウェブサイト | https://staygold-sg.com/ |
掲載期間 | 2024/05/14~無期限 |
職種 | 店舗スタッフ・店長/鑑定士・査定士/買取・査定/バイヤー/ |
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勤務地 | 〒542-0085 大阪府大阪市中央区心斎橋筋2丁目7−7 丸萬心斎橋ビル 1階/心斎橋店 【関西エリア積極採用中!】 その他には・・・ ■BRING Kicks 心斎橋筋商店街店 ■アメリカ村店 ■梅田茶屋町店 ■京都河原町店 | 最寄り駅 | 御堂筋線「心斎橋駅」6番出口から徒歩5分 |
給料 | 月額300,000円~ 予定年収:400万円~ |
雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | 3ヶ月 |
仕事内容 | ハイブランド古着の買取・販売を行う「BRING」のストアマネージャーとして、店舗での買取販売業務、店舗売上UPや認知度拡大・マネジメント・店舗運営管理などをお任せします。 ・販売/接客・ディスプレイ企画 ・バイヤー業務 ・Instagram・LINEなどでの情報発信 ・スタッフの教育、シフトの管理 ・予算や実績の管理、売上をとるための在庫管理 ・業務に必要な備品の発注・管理・その他事務業務 ▼取り扱い商材 アパレル、アクセサリー、時計、靴、バッグ、アート等 ▼取り扱いブランド例 Supreme/Chrome Hearts/goro's/BALENCIAGA/Nike/GUCCI/Off-White/LOUIS VUITTON等 <<BRINGとは>> ハイブランドに特化した古着や靴などのアパレルを始め、シルバーアクセサリーやカバン類など幅広いアイテムを取り扱う買取、販売事業 原宿、新宿、渋谷、千葉、心斎橋、アメリカ村、梅田、名古屋、福岡天神、札幌、仙台に店舗を構え、 恵比寿本社にて全国からの郵送買取、全国の出張買取を行っています。 |
求める人材 | ■必須条件: ・店長/マネージャーとしての実務経験2年以上 ・店舗の運営管理、収支管理の実務経験 ・新人育成(新卒)やメンバーの育成実績のある方 ・基本的なPCスキル(Word、Excel、Spreadsheet、Power Pointなど) ・BRING商材への興味が持てる方 |
勤務時間・休憩時間 | 11:00~21:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
休日・休暇 | ・完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ・夏季、冬季休暇(最大3日ずつ) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産休、育休(取得実績あり) ・介護休業有給休暇(入社後半年経過後10日付与) |
福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(月額上限3.5万円まで) 寮社宅:社宅準備あり 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ◆資格取得支援 ◆独立支援制度 ◆社内勉強会・外部研修参加無料 ※業務に関係のある外部の教育や研修は受講を支援します。 <その他補足> ■役職手当 ■社用PC・携帯貸与 ■服装・髪型・ネイル自由 ■定期健康診断(年1回) ■社員表彰制度 ■社員紹介制度(最大7万円支給) ■社内割引制度 ■懇親会手当 ■誕生日プレゼント ■オフィスコンビニ ■育休・産休取得実績100%(男性・女性ともに実績あり) |
給料補足 | 月給:300,000円~ (固定残業代:30時間) 年収:400万~ ※固定残業代は基本給により変動 固定残業時間を超えた分は、別途支給 ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。 そのほかの条件に変更はありません。 ※スキル・経験等を考慮の上、最大限に優遇いたします 【昇給・賞与】 ■昇給/年1回(5月) ■賞与/年2回 (6月、12月) ※業績により変動の可能性あり 【その他】 ■通勤交通費支給(月額上限3.5万円) |
企業の特徴 | リユース事業を主軸に事業展開をしている会社で、モノに込められた想いと価値を、必要とする次の人につなぎ、また大切に使って頂くことが事業の本質と考えています。2011年3月にBRING渋谷店をオープンしてから今に至るまで、銀座、新宿、原宿、渋谷、大阪、名古屋など首都圏を中心に店舗を拡大してきました。 ジャンルや新品中古を問わず幅広い商品を仕入れ、トレンド商品から名作、定番アイテムまで扱う自由度の高いビジネスを展開。IPO準備中と、リユース事業開始から9年で売上216億円規模にまで急成長。 今後も「BRANDREVALUE」、「BRING」、「One Style」(シルバーアクセサリー専門店)の事業・店舗拡大をしていく予定で、上場も視野に入れています。 |